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イワキ株式会社

創業1914年アステナグループの中核企業として「誠実」「信用」「貢献」「変革」「連携」を行動指針に据え、食品・機能性食品原料及び化粧品原料を取り扱うほか、創薬・医療機器分野にわたり商品・サービスを提供しています。
また、健康食品・化粧品の企画販売や通販化粧品を取り扱う関連会社を有しています。
お客様の課題を「策揃え」で解決し業界の構造課題を減少させて、産業のサステナビリティを高めてまいります。

所在地
中央区日本橋本町8番2号
業種
卸売業・小売業
従業員規模
100~299人
ホームページ
https://www.iwaki-kk.co.jp/
TOKYOパパ育業促進企業
登録マーク
パパ育休促進企業登録マーク(ブロンズ)
ブロンズ
男性の育児休業取得対象者数
過去2年間(会計年度)の合計

5

男性の育児休業取得者数

3

男性の育児休業取得率

50%以上75%未満

男性の育児休業
取得に向けた企業の取組
従来、育業を視野に入れた働き方改革の観点から「時差出勤」「在宅勤務制度(テレワーク)」を採用しており、2025年4月1日育児・介護休業法の改正後は、個別意向に基づき「残業の免除」「短時間勤務制度」等を誠実に推進してまいりました。
同年10月1日からは、新たに「子の看護等休暇を年5日有給で付与」、12月から「フレックス制度」も導入し、男性従業員も仕事と育業を両立しやすい環境の整備に尽力しています。
現在は、社内周知の為に東京薬業健康保険組合推薦動画の視聴や貴局より案内されました「男性育業促進オンラインセミナー」への参加をポータルサイト掲示や電子メール等にて推奨し、取り組んでいるところです。
社員への周知方法
研修, 掲示板, チラシ, 朝会, 電子メール