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システムセンス株式会社

1990年9月に設立。ソフトウェア開発を主にITコンサルなども行う。社内受託では高い技術力でお客様の要望をソフトウェアという形でご提供。客先のプロジェクトに参画するエンジニアリングサービスも行っている。

所在地
千代田区九段南4-7-22
業種
情報通信業
従業員規模
30~99人
ホームページ
https://www.sense.co.jp/
TOKYOパパ育業促進企業
登録マーク
パパ育休促進企業登録マーク(ゴールド)
ゴールド
男性の育児休業取得対象者数
過去1年間(会計年度)の合計

1

男性の育児休業取得者数

1

男性の育児休業取得率

100%

男性の育児休業取得者の平均取得日数

122

男性の育児休業
取得に向けた企業の取組
育児休業希望の相談があってから(配偶者の方のご妊娠の早めの段階)月1回程度の相談会を実施。本人の意向、仕事の担当内容やタイミングについて細かく相談にのった。また取得後も、こまめに連絡をとり、復帰のタイミングの希望などを早めに相談にのることにした。
男女含めた育業取得率向上への
課題や取組等
客先でのプロジェクトに参画している場合、契約途中で休業をとり復帰するのは難しく、一度契約が解除となってしまうので、復帰してからまた新しいプロジェクトを探さなくてはいけない点。そのため復帰の時は何を担当するか見えないことが多い。
社員への周知方法
個人面談